Kategorien-Archiv: Delegieren

BüroSmart und die „4-Stunden-Woche“

Immer mal wieder wird mir die Frage gestellt: „Arbeiten Sie eigentlich so, wie in der 4-Stunden-Woche von Timothy Ferris beschrieben?“ Und weil das eine sehr interessante Frage ist, möchte ich Sie an dieser Stelle einmal öffentlich beantworten: Also: Die Idee zu meinem Geschäftskonzept wurde tatsächlich aus der 4-Stunden-Woche heraus geboren. Allerdings sehe ich mich nicht als „Aushilfskraft“ für Routine-Tätigkeiten und Standardaufgaben. Ich vertrete den Ansatz, dass ich meine Kunden vollumfänglich … Weiterlesen …

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Work-Life-Balance

Kürzlich fand ich in einem Forum einen Link zu einem sehr ironischen Artikel zum Thema „Burn-Out“: http://www.focus.de/gesundheit/gesundleben/stress/symptome/forschung-und-technik-medizin-burn-out-ist-chic_aid_673005.html Dieser Artikel hat mich sehr nachdenklich gemacht. Ist „Burn Out“ tatsächlich „schick“? Ist es eine Modekrankheit unserer Zeit? Möglicherweise sogar nur eine Ausrede für Leute, die keine Lust mehr haben zu arbeiten? Vorweg: Ich kenne einige Betroffene, die einen Burn Out hinter sich haben. Ich weiß, dass das kein Spaß ist. Und ganz … Weiterlesen …

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Outsourcing – Was bringt das?

Auch wenn beim Outsourcing vermutlich der Kostenfaktor immer eine Rolle spielt, es gibt darüber hinaus weitere Vorteile, die für das Outsourcing sprechen: Kosten: Aufgaben, die nicht zum Kerngeschäft eines Unternehmens gehören, generieren in der Regel keine Erträge. Dazu gehören zum Beispiel das Rechnungswesen, die Buchhaltung, das Marketing, die Wartung der EDV, etc. Hat das Unternehmen für diese Aufgaben fest angestellte Mitarbeiter, so fallen für diese fixe Kosten an, unabhängig vom … Weiterlesen …

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